Die Merkmale professioneller Coaching-Methoden

Was machen professionelle Coaches besser?

Die Coaches des Leadership-Instituts greifen auf hochprofessionelle Methoden des Leadership Coaching zurück.

Wesentliche Aspekte dieser Professionalität sind:
Die Arbeit des Coaches ist von Vertrauen und Verschwiegenheit geprägt.
Der Fokus des Coachings liegt auf der erfolgsorientierten Veränderung des Führungsverhaltens des Klienten. Ziel des Führungskräfte-Coachings ist es, das Verhalten der Führungskraft in einer Weise zu adaptieren, die es ermöglicht, berufliche Ziele effektiver zu erreichen. Letztlich können die Ergebnisse Ihres Coaching-Projekts an Ihren Vorgaben (bzw. den Vorgaben des beauftragenden Unternehmens) gemessen werden.

Mehr zu diesem Thema erfahren Sie unter ü43664 954 53 09,
im Rahmen eines Führungskräfte-Coachings oder eines unserer Leadership-Development-Programme.